الرئيسية | الملخصات الجامعية | استخدام المقاييس المرجعية التعاونية في تقييم أداء نظم المعلومات المحاسبية في مجالات التطوير الاستراتيجي للأداء (دراسة نظرية وتطبيقية)

استخدام المقاييس المرجعية التعاونية في تقييم أداء نظم المعلومات المحاسبية في مجالات التطوير الاستراتيجي للأداء (دراسة نظرية وتطبيقية)

حجم الخط: Decrease font Decrease font Enlarge font

أماني كمال محمد إبراهيم بني سويف التجارة المحاسبة ماجستير 2007

ملخص الدراسة:

خلصت الباحثة في الفصل الأول من الدراسة إلى الأهمية الكبيرة لمنهج المقاييس المرجعية كأداة تقييم تصلح لجميع أنواع منشآت الأعمال سواء الصناعية أو الخدمية ، وتخلق الحافز لدي إدارة المنشأة والعاملين بها علي البحث عن أفضل أداء ممكن ، كما أنها أداة تعلم فعالة تهدف إلى التحسين المستمر للأداء ، وتدعيم المركز التنافسي للمنشأة.

(2) أما الفصل الثاني فقدمت الباحثة مقدمة موجزة عن نظم المعلومات المحاسبية وعلاقتها بمفاهيم ومداخل تقييم الأداء، وخلصت إلى أن مفهوم تقييم جودة أداء نظم المعلومات المحاسبية هو مدي تحقيق نظم المعلومات المحاسبية للأهداف المطلوبة منها في ظل أدني تكلفة ممكنة و أقصي منفعة ممكنة للأداء ، كذلك هناك إثراء في الكتابات التي تناولت تقديم مداخل لتقييم أداء النظم ، البعض منها يطلق عليها المداخل التقليدية لتقييم أداء نظم المعلومات المحاسبية ، والثانية يطلق عليها المداخل المستحدثة لتقييم أداء النظم . وقد أشارت الباحثة إلى مداخل تقييم أداء نظم المعلومات ليس بغرض الانتقاد، إنما لسببين أساسيين هما :-

  أ- أن نظم المعلومات المحاسبية مجال خصب يحتاج إلى التقييم المستمر للأداء ، وأن هناك العديد من الاجتهادات والدراسات لتقييمه من كافة الجوانب ومن ثم هناك حاجة إلى مداخل أخرى يمكن استحداثها لتقييم أداء نظم المعلومات المحاسبية في ظل بيئات سريعة التغير والتقدم التكنولوجي.

  ب- أن فلسفة منهج المقاييس المرجعية يمكن الاستفادة منها وتوجيهها نحو تقييم أداء نظم المعلومات المحاسبية، وتحقيق أكبر قدر من المنافع .

 (3) ويعتبر الفصل الثالث هو خلاصة الاستفادة من الفصلين الأول والثاني ، وقد توصلت فيه الباحثة إلى إطار مقترح لاستخدام المقاييس المرجعية لتقييم أداء نظم المعلومات المحاسبية بهدف التحسين المستمر لأدائها .

(4) ويأتي الفصل الرابع متمماً للهدف من الدراسة ، وتناولت فيه الباحثة نتائج الدراسة التطبيقية للوقوف علي مدي أهمية تطبيق المقاييس المرجعية لتقييم أداء نظم المعلومات المحاسبية ارتباطا بالواقع العملي داخل أحد القطاعات الهامة في جمهورية مصر العربية ، وهو القطاع الدوائي المصري ، وقد قامت الباحثة بتحليل البيانات المجمعة واختبار فروض الدراسة باستخدام مجموعة من الأساليب الإحصائية المتعارف عليها ، مستعينة بالبرنامج الإحصائي   ""SPSS ""، الذي أظهر القبول المرضي لفروض الدراسة .

(5) ومن واقع ما قامت به الباحثة من دراسة نظرية وعملية ، فقد توصلت إلى النتائج الآتية :-

أولا :- أن نجاح تطبيق المقاييس المرجعية داخل منشآت الأعمال يعتمد علي مجموعة من الأساسيات، تتمثل في :-

 

‌أ-     أن تطبيق المقاييس المرجعية لا يعني التقليد أو المحاكاة لأفضل الممارسات كما هي مطبقة لدي الشركات الرائدة أو المتميزة في المجال موضوع التقييم ، إنما يعقب ذلك الإبداع والابتكار والتحسين والتطوير علي الأنشطة أو العمليات أو النظم موضوع التقييم والوصول إلى افضل أداء لها عن ذي قبل ، وبيان أثر ذلك علي الأداء الكلي للمنشأة.

بيانات الكاتب

مركز النظم للدراسات  وخدمات البحث العلمي مركز النظم للدراسات وخدمات البحث العلمي يُعد مركز النظم للدراسات وخدمات البحث العلمي أحد المراكز العلمية المتميزة في مجاله لما يقدمه من خدمات راقية تغطي كافة احتياجات طلاب وطالبات الدراسات العليا ، حيث يضم المركز بين جنباته كفاءات علمية عالية تم اختيارها بدقة وعناية لتقديم أفضل الخدمات الممكنة، فمنذ تأسيسه عام 1421هـ وهو يسير بخطوات واثقة لمساعدة طلاب الدراسات العليا، ومد يد العون لهم، في كافة المجالات والتخصصات ، من مختلف المراحل الماجستير والدكتوراه.
  • أرسل إلى صديق أرسل إلى صديق
  • نسخة للطباعة نسخة للطباعة
  • نسخة نصية كاملة نسخة نصية كاملة

علامات مرتبطة:

لا توجد علامات لهذا الموضوع

من اختيارات المحررين

مها عبدالكريم عرنوس مشاقبة الكلية:كلية العلوم التربوية القسم:المناهج والتدريس/العلوم ... تفاصيل أكثر
محمد مفرج عقوب المطيري الكلية:معهد بيت الحكمة القسم:العلوم السياسية ... تفاصيل أكثر
- عبدالعزيز بدر ندا المطيري جامعة آل البيت- معهد بيت الحكمة- قسم العلوم السياسية ... تفاصيل أكثر
أحمد بن نعمان دحان ... تفاصيل أكثر
إعداد الباحث/ صالح أحمد حسن البربري، رسالة دكتوراه، قسم الإدارة العامــة، كليـــة العلوم الإدارية،جامعة القرآن الكريم والعلوم الإسلامية ،جمهـــورية الســــــــــودان، 2019- 2020م ... تفاصيل أكثر

من المقالات الجديدة

أثر المتغيرات الاقليمية على السلوك الخارجي لدولة الإمارات العربية المتحدة (2010-2019)

راشد محمد راشد الشحي جامعة آل البيت- معهد بيت الحكمة- العلوم السياسية

أثر المتغيرات الإقليمية على الاستقرار السياسي في الأردن 2011-2019

اسم الطالب خالد حسن فليح الملاجي جامعة آل البيت - معهد بيت الحكمة- قسم العلوم السياسية

الشرط التحكيمي في المنازعات التجارية : دراسة مقارنة بين التشريعين الأردني والكويتي

عبدالرحمن غانم مشلح الرشيدي جامعة آل البيت- كلية القانون- قسم القانون

الإشتراط لمصلحة الغير وتطبيقاتها الحديثة : دراسة مقارنة

ناصر هني فلاح الرشيدي جامعة آل البيت - كلية القانون- قسم القانون

أحكام الناخب والمنُتخب في الفقه الإسلامي والقانون الكويتي : دراسة مقارنة

علي مشعل هلال العتيبي جامعة آل البيت : الكلية كلية الشريعة القسم الفقه وأصوله

أثر استخدام دورة التقصي الثنائية في اكتساب المفاهيم العلمية لدى طالبات الصف السابع الأساسي في ضوء النمو العقلي لهن

مها عبدالكريم عرنوس مشاقبة الكلية:كلية العلوم التربوية القسم:المناهج والتدريس/العلوم

السياسة الخارجية الكويتية تجاه التحولات السياسية في النظام الإقليمي العربي 2011-2016

محمد مفرج عقوب المطيري الكلية:معهد بيت الحكمة القسم:العلوم السياسية

أثر الأزمة اليمنية على العلاقات الخليجية 2011-2017

- عبدالعزيز بدر ندا المطيري جامعة آل البيت- معهد بيت الحكمة- قسم العلوم السياسية

نظام تدريبي مقترح لتنمية مهارات القيادة التحويلية لدى القيادات الإدارية بوزارة التربية والتعليم بالجمهورية اليمنية

إعداد الباحث/ صالح أحمد حسن البربري، رسالة دكتوراه، قسم الإدارة العامــة، كليـــة العلوم الإدارية،جامعة القرآن الكريم والعلوم الإسلامية ،جمهـــورية الســــــــــودان، 2019- 2020م
Powered by ePublisher 2011